除了投递我们自己制作的简历之外,大部分招聘网站、公司官网投递简历时要按照他们的标准化空格填写内容,这个时候不仅自身硬件经历很重要,简历内容描述的好坏同样决定了简历质量。能够给企业留下积极印象的几个内容关键点:目标明确、内容量化、语言精炼。
目标明确:指的是你的过往实习、工作经历都围绕你所应聘的岗位,你的职业目标看上去很明确。值得注意的是,简历上的实习可以只展示与本次应聘岗位相关性较大的内容,而工作经历则尽量全部写上(否则会认为你刻意隐瞒某段经历)。
内容量化:指的是你在描述过往经历内容时,最好用具体数据代替“取得不错的业绩”,让人一眼就能感到工作内容和成果的真实性。
语言精练:对简历上的文字必须要字斟句酌,毕竟这一到两页的文字涵盖两你多年工作内容的精华,如何让短短两页展示过去的工作成绩,语言精炼至关重要。